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2020年、愛知県内における厚労省による統廃合検討の9病院のひとつ。 組織体質に問題あり。 中には重篤な病気の見落としする医師と、配慮の足らない看護師もいる。 しかし、一番の問題は、医師や看護師ではない。 組織の管理体制が普通ではない。 その組織体質の問題で、優秀な医師が辞めていく悪循環に陥っている。 みよし市議会でも議題にあがった病院でもある。
委託医師も看護師も質が悪い印象。税金で運営されているため職員の意識が低いのでしょう。医師全般のレベルは見習い?練習?実績作り?
看護師のマナーが最悪。
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2020年、愛知県内における厚労省による統廃合検討の9病院のひとつ。
組織体質に問題あり。
中には重篤な病気の見落としする医師と、配慮の足らない看護師もいる。
しかし、一番の問題は、医師や看護師ではない。
組織の管理体制が普通ではない。
その組織体質の問題で、優秀な医師が辞めていく悪循環に陥っている。
みよし市議会でも議題にあがった病院でもある。